Production Manager (m/ž)

Máte zkušenosti s vedením výrobních týmů a baví vás hledat cesty, jak výrobu posouvat dál? Hledáme silného lídra, který převezme odpovědnost za svěřenou výrobní oblast, zajistí bezpečný a efektivní provoz a bude aktivně rozvíjet svůj tým i výrobní procesy. Pokud máte tah na branku, přirozenou autoritu a zkušenosti z výrobního prostředí, rádi vás poznáme.Co bude vaším úkolem?Řídit veškeré aktivity spojené s montáží a testováním produktů.Zajišťovat dostatečnou personální, materiálovou i technologickou kapacitu výroby.Odpovídat za plnění výrobního plánu v požadované kvalitě, množství a termínech.Dbát na dodržování výrobních procesů, standardů, pracovních instrukcí a technologických postupů.Zajišťovat potřebnou kvalifikaci a certifikaci zaměstnanců.Řídit náklady výrobní oblasti a efektivně využívat dostupné zdroje.Úzce spolupracovat s týmy logistiky, plánování výroby, Industrial Engineeringu, kvality, technologií a údržby.Zajišťovat dodržování bezpečnostních, kvalitativních a environmentálních standardů.Vytvářet motivující pracovní prostředí, podporovat rozvoj zaměstnanců a nástupnictví klíčových pozic.Rozvíjet kulturu neustálého zlepšování a podporovat implementaci Lean principů.Odpovídat za plnění KPI v oblasti bezpečnosti, kvality, dodávek, produktivity a nákladů.Co od vás očekáváme?Zkušenosti s vedením výroby na pozici Production Managera, Manufacturing Managera nebo obdobné manažerské pozici.Praxi s řízením většího výrobního týmu a vedením vedoucích pracovníků.Schopnost pracovat s výrobními KPI a převádět data do konkrétních opatření.Znalost principů Lean Manufacturing, Continuous Improvement a moderních výrobních procesů.Orientaci na výsledky, kvalitu a bezpečnost.Výborné komunikační a organizační dovednosti.Angličtinu na komunikativní úrovni.Co vám nabízíme?5 týdnů dovolené.Den volna navíc k narozeninám.Flexibilní pracovní dobu se zkráceným pracovním úvazkem 7,5 hodiny denně.Možnost občasné práce z domova po dohodě.Dotované stravování ve firemní kantýně nebo stravenkový paušál ve výši 110 Kč za odpracovaný den.Cafeterii v hodnotě 7 000 Kč ročně.Příspěvek na penzijní připojištění ve výši 2 až 3 % mzdy.Zvýhodněné mobilní tarify pro zaměstnance.Odměny při pracovních a životních jubileích.Možnosti profesního růstu a dalšího rozvoje.Podporu vzdělávání formou školení, odborných kurzů a konferencí.Firemní akce a teambuildingové aktivity.Hledáme lídra, který dokáže spojit výsledky, lidi a neustálé zlepšování. Pokud se v této roli vidíte, budeme rádi, když se nám ozvete.Publication date : 2026-09-14 Show more Show less